19 января 2021 23:26

19 января 2021 23:26

фото: Ирина Шалыгина

Открытый диалог с молодыми

Разговор заместителя начальника по кадрам и социальным вопросам Олега Злотникова с молодыми работниками прояснил многие спорные вопросы.
Встреча состоялась в рамках дорожного слёта молодёжи. Руководителя интересовало всё – как живут и работают молодые специалисты на дальних станциях. А молодёжь воспользовалась возможностью поделиться своими проблемами с руководством дороги.

– Очень сложно расшевелить молодых, – сетует председатель молодёжного управленческого совета Ачинского узла Анжелика Вяткина. – Иногда опускаются руки от инертности коллег.

Руководитель понимает обе стороны – и тех, кто стоит у молодёжного руля на узловых станциях, и тех, кто находится на удалённом расстоянии от центра. Работая в смену на дальней станции и имея какие-то семейные обязанности, трудно полностью влиться в молодёжное движение дороги. Но на то она и молодость, чтобы успевать всё: и карьеру строить, и детей воспитывать, и в молодёжных программах по повышению эффективности производства участвовать. Именно энергия и инициатива молодых – тот фактор, который позволит ОАО «РЖД» реализовать намеченные планы и перейти на новый уровень.

– В компании сформировалось особое отношение к молодёжи, к трудовой смене. Руководители-наставники в холдинге, на дороге, в дирекциях и структурных подразделениях, вкладывая моральные силы и материальные средства в поддержку молодых, ждут от них эффективной отдачи, – заключил Олег Злотников.
Ирина Шалыгина
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31