фото: Семён Казак

Сотрудничество только крепнет с годами

Взаимодействие Центра оценки, мониторинга персонала и молодёжной политики и Забайкальской дирекции инфраструктуры имеет давнюю историю.

Особенно крепкое сотрудничество сложилось у нас в 2019 году, который был объявлен Годом развития кадрового потенциала путевого хозяйства. Тогда 42 руководителя ЗабДИ прошли процедуру оценки корпоративных компетенций, а 10 дистанций пути трёх регионов дороги приняли участие в локальных социологических исследованиях, результатом которых стала совместная с ЦОМП разработка мероприятий по формированию и поддержанию благоприятного социально-психологического климата в ПЧ. Руководство ЗабДИ благодарит сотрудников Центра за активное сотрудничество и помощь в решении важных кадровых задач.

На фото: В улучшение социально-психологического климата в дистанциях пути вносит вклад и ЦОМП

Александр Ванчурин,
и. о. заместителя начальника ЗабДИ по кадрам и социальным вопросам

© АО «Газета «Гудок»
Условия использования материалов | http://www.gudok.ru/use/