04 июля 2020 05:24

Выпуск №2 от 06.06.2020

Дмитрий Шаханов, заместитель генерального директора ОАО «РЖД»
30 апреля служба автоматики и телемеханики Октябрьской дирекции инфраструктуры получила в опытную эксплуатацию устройства системы «Умные руки» – 10 высокотехнологичных очков. Ещё четверо очков и шесть шлемов получили электромеханики Октябрьской дирекции по энергообеспечению. Испытания продлятся до конца года, по их результатам будет дана оценка эффективности применения устройств с технологией дополненной реальности на полигоне Октябрьской железной дороги.  
На Южно-Уральской дороге тестируется система интерактивной визуализации трасс подземных коммуникаций. Она позволит отказаться от использования бумажных карт и чертежей при поиске подземных объектов.
До конца года на Северной дороге будет завершено внедрение автоматизированной системы учёта и анализа нарушений безопасности движения поездов по результатам автоматической расшифровки кассет регистрации локомотивных устройств – АСУТ НБД-2.
Хабаровской механизированной дистанцией погрузо-разгрузочных работ и коммерческих операций (МЧ-1) тестируется инновационное решение для минимизации рисков производственного травматизма, основанное на системе нейросетевой видеоаналитики.
Как организовать работу на дому сотни тысяч сотрудников
ОАО «РЖД» за две недели совершило беспрецедентную в масштабах страны операцию – перевело на удалённую работу более 100 тыс. человек, или 45% всего офисного персонала. Это стало возможным благодаря тому, что компания имеет собственную телекоммуникационную структуру, высокий уровень цифровизации и у неё уже были определённые наработки в этом направлении, которые в короткие сроки удалось масштабировать на всю сеть железных дорог. Теперь задачей холдинга является создание собственной технологической платформы, на которой нужно интегрировать все необходимые сервисы для удалённой работы.
Удалённая работа началась ещё в январе
Создание распределённой структуры
Документообороту не нужна бумага
Заработал новый сайт ОАО «РЖД»
В апреле заработал новый корпоративный веб-портал ОАО «РЖД» www.rzd.ru. Ознакомиться с ним можно было и раньше – во время периодических тестирований, когда отдельные пользователи оценивали новый дизайн, а разработчики собирали комментарии и замечания. Сегодня обновлЁнный сайт rzd.ru стал основным для пассажиров, а старый по-прежнему действует по адресу old-www.rzd.ru. Принципиальные отличия сайтов в том, что старый выполнял скорее справочную функцию, а новый предлагает больше сервисов, причЁм на нЁм можно не только купить билет на поезд, но и оформить мультимодальную поездку на нескольких видах транспорта. По состоянию на 18 мая сайт уже посетили 3,3 млн уникальных пользователей.
Как организовать надомную работу тысяч сотрудников
Как сотрудников обеспечили связью с офисом
Эпидемия изменила наше представление в возможностях циФровых технологий
Чем займётся новый департамент ОАО «РЖД»
В конце мая в Правительство России был направлен проект дорожной карты развития высокотехнологичной области «Квантовые коммуникации», разработанный ОАО «РЖД» совместно с ведущими экспертами и научными организациями страны. Эта дорожная карта предусматривает разработку до 2024 года девяти приоритетных технологий и пятнадцати готовых продуктов.
В ОАО «РЖД» внедряют BIM-технологии
В прошлом году в структуре ОАО «РЖД» создано подразделение для внедрения технологии информационного моделирования, а также разработаны и утверждены требования к информационным моделям. Это позволит в 2020 году запустить пилотные проекты, использующие эту технологию.
Иностранные компании получили возможность подключиться к ЭТП ГП
ООО «Цифровая логистика», обеспечивающее работу электронной торговой площадки «Грузовые перевозки» (ЭТП ГП), расширило функционал сервиса, позволив пользоваться им компаниям-нерезидентам, а также добавив возможность перевозки новых типов грузов.
Учёба в период пандемии
В апреле Корпоративный университет РЖД апробировал онлайн-формат очного обучения. Новая программа «Картирование потока создания ценности» для руководителей и специалистов ОАО «РЖД» была проведена с использованием сразу нескольких цифровых платформ. О том, как удалось сохранить эффективность офлайн-тренинга в онлайн-среде, легче или сложнее организовывать подобное обучение и следует ли полностью перейти на «цифру», рассказали сотрудники Корпоративного университета РЖД.
24 апреля в виртуальных аудиториях Корпоративного университета РЖД завершилась очная трёхдневная программа «Картирование потока создания ценности». Первыми слушателями нового формата стали 15 руководителей и специалистов ОАО «РЖД». К середине мая прошли обучение три группы.
Какой будет жизнь после эпидемии
В кризисные времена всегда растёт спрос на пророков. Предсказанные ими глобальные перемены редко становятся реальностью, но спрос на предсказания не ослабевает. Пандемия коронавируса не стала исключением: Форумы и круглые столы на тему «Мир после коронавируса» проводятся один за другим, газеты постоянно публикуют интервью с противоречивыми прогнозами. Об основных тенденциях, которые, по мнению футурологов, политологов и экономистов, станут мейнстримом после завершения кризиса, – в нашем материале.